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fluidifier et optimiser les relations
"80% de la non-performance humaine provient de problèmes relationnels mal résolus." 
Emmanuelle Piquet, ancienne DRH et co-fondatrice du Centre de Recherche sur l'Interaction et la Souffrance en Entreprise.
Mekitizy•Eau vous aide à résoudre vos difficultés récurrentes par une approche :
  • Respectueuse qui part du principe que chacun agit de manière logique dans l'entreprise. Parfois cette logique est inhabituelle s'oppose à une autre ou encore est contre productive par rapport au but visé...
  • Pragmatique en s'intéressant à ce qui se passe dans le présent sans chercher d'explications dans le passé ou la psychologie des personnes concernées.
  • Rapide : en général quelques entretiens suffisent à débloquer la situation.
Quand activer l'énergie eau ?
 
un recrutement de donne pas les satisfactions escomptées
un problème n’avance pas malgré les nombreuses tentatives de solutions
vous faites face à des tensions entre collaborateurs ou équipes
les bénéfices pour vous
Gagnez du temps
Préservez la motivation de chacun
Boostez votre agilité et votre résilience